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        平安信托穿越“動蕩期” 業務框架幾經更迭

        2019-06-04 14:40 出處:未知 人氣: 評論(

          近年來,平安信托的董事長更替得有些頻繁。

          自2014年12月張金順從任職了10年的原董事長童愷手中正式接棒以來,平安信托就進入了一輪“流水的董事長”狀態,五年來多次更換董事長。

          高頻輪換的背后,也有著特殊的歷史背景:一方面,就宏觀環境而言,信托行業近年來整體觸底,十面埋伏;另一方面,作為平安信托的母公司,平安集團也在轉型升級,業務模塊合并分立時有發生。

          當然,五年來,每一位董事長都為平安信托帶來了一些新的理念,解決了一些老的問題。6月3日傳來消息,具有豐富銀行從業經驗的姚貴平將擔任平安信托黨委書記,并擬任董事長。未來,平安信托又將如何變身還將拭目以待。

          鐵打的總經理、流水的董事長

          原平安信托董事長兼CEO童愷可謂是平安信托這15年來任職最久的董事長,從2004年開始執掌平安信托到2014年離任,服務期長達10年。

          童愷擁有高盛和麥肯錫的從業經驗,符合中國平安董事長馬明哲一貫的用人策略,童愷與國際接軌的投資管理經驗也帶到了平安信托。

          平安信托較早地介入了PE、房地產和基礎設施等非資本市場投資領域,也是最早開始建立產品直銷渠道的信托公司。

          童愷對于平安信托的定位是“成為中國最大、盈利最佳的財富管理商” 。 在童愷時代,平安信托完成了對上海家化的收購,一時間聲名大噪。但此后又與上海家化矛盾激化,公開對峙。

          2014年,信托業迎來新一輪的行業人事調整。年初,多家信托公司高管變更,年中,市場傳出童愷或將被調至平安集團任職的消息,年末,原平安銀行總行副行長兼北京分行行長張金順正式接棒平安信托董事長一職。

          說到張金順,就不得不提原平安銀行行長邵平。2012年,邵平出任平安銀行行長一職,他在民生銀行時的一班人馬也跟隨邵平來到了平安銀行,張金順便是其一。

          張金順的到來也意味著平安信托跨入了一個嶄新時代。此后,平安信托經歷一場變革,張金順也帶來了一批銀行系人員參與其中,重塑平安信托內部組織架構。

          然而,上任不到一年,就有市場消息稱,張金順因身體原因辭職,董事長一職將由平安租賃董事長方蔚豪接任。

          當時,平安集團對此的回應是:根據公司(平安信托)發展需要,公司董事會推薦方蔚豪出任公司執行董事,此項任命尚待有關程序及監管部門的批準。在新任董事長獲得監管任職資格批復履職前,公司董事任匯川將代行董事長職責。

          作為中國平安的總經理,任匯川于2015年11月起開始兼任平安信托董事長,直到新任董事長姚貴平到任。

          雖然平安信托的董事長更迭較頻繁,但總經理卻相當穩定,扣除中間大約一年的時間由冷培棟出任總經理外,其余時間一直由宋成立擔任。

          宋成立于1992年加入中國平安,歷任平安產險副總經理等職務,2003年7月至2015年7月這12年中,宋成立一直擔任平安信托總經理,2017 年 5 月,宋成立再次出任總經理。

          業務框架幾經更迭

          可以看到,每一位董事長都為平安信托注入了新的理念。比如,童愷來到平安信托的第一個使命就是打造非資本市場投資能力,但后來發現,第三方高凈值客戶的投資需求及市場潛力更大。

          在張金順時代,根據平安集團的要求進行了一輪組織框架調整,從原來“小前臺,大后臺”的架構模式改為事業部模式,籌建多個新事業部,包括投行業務事業部、新業務發展事業部、交易金融事業部、科技開發部等。

          張金順提出的“一收一放”聚焦戰略:收窄投資行業范圍、目標資產和投資項目額度,聚焦在衣食住行、環保、消費、高端制造等重點行業;放飛金融產品和金融服務,計劃充分依托平安集團綜合金融的優勢,提供包括股權、債權、夾層、財富管理、資產管理等在內的全面金融解決方案和全生命周期金融服務。

          在任匯川代理董事長時代,更是從平安全集團層面出發,對平安信托做了一次新的梳理和定位,包括在2018年平安信托的財富管理團隊并入平安銀行私人銀行,平安銀行由此作為平安集團高凈值客戶的主要經營陣地。

          早在2012年,就有業內人士透露“平安信托私人財富管理部門可能即將并入銀行”的消息,但此后因引發員工反對而被擱置,這一計劃直到2018年才得以完成。

          盡管平安信托還為此“難受”了一段時間,但目前已基本恢復常態,調整后的平安信托業務框架也與以往大不相同。

          2017年,平安信托總經理室下轄三大業務板塊:財富、基金和管理支持?;饤l線下設PE 投資事業部、地產投資事業部、基礎產業投資事業部、金融市場事業部、資本市場事業部、PPP事業部、區域事業部、財富事業部、資產證券化部、綜合金融部。管理支持則為后臺。

          2018年,調整后的業務框架沒了財富板塊,前后臺合并,之前的9個事業部合并為4個事業部,即金融服務事業部、私募股權事業部、投資投行事業部和基建投資事業部,后臺則為風控運營和共同資源。

          截至2018年報告期末,平安信托職工人數為382人,與2015年的1120人相比,精簡了近三分之二。如今,平安信托的新戰略是,抓住“機構資產管理、精品另類投行、信托受托服務”業務機會,將未來幾年的核心業務聚焦在“金融服務、基建投資、私募股權、投行服務”上,同時不斷強化智能風控與管理平臺,嚴控風險、賦能業務。

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